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为深入贯彻落实中央、省委、市委深化国家监察体制改革试点工作部署要求，推动公安机关与监察机关在查办职务犯罪工作中的有效衔接，结合工作实际，紫云自治县公安局面向社会公开招聘留置场所看护辅警20名。为确保本次招聘工作顺利完成，制定此招聘公告：
一
工作原则及招聘程序
招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的方式进行，实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。招聘工作按照指定招聘计划、发布招聘公告、报名、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用审批的程序进行。
二
招聘计划和职位
紫云自治县公安局计划面向社会公开招聘留置场所看护辅警20名（限男性）。
三
招聘对象和条件
（一）招聘对象
安顺市户籍生源的高中及以上毕业学历人员。
（二）招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规;
3、品行端正、身心健康，有较强的吃苦耐劳精神和服务意识;
4、纪律意识、服从意识、保密意识强;
5、年龄在18周岁以上（2001年4月7日及以前出生）、35周岁以下（1984年4月7日及以后出生）。
6、具有正常履行岗位职责的身体条件;
7、具有辅警工作要求的其他资格条件。
在同等条件下，优先招聘公安烈士和因公牺牲公安民警的子女、在职公安民警配偶、退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法类院校毕业生，以及具有岗位所需专业资质或专门技能的人员。
(三)以下人员不得报考
1、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致。
2、受过刑事处罚或治安管理处罚、有较为严重的个人不良信用记录的。
3、因违纪违规被开除辞退解聘的。
4、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或者正在服刑的;本人或直系血亲以及对本人有重大影响的旁系血亲参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
5、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事危害国家安全活动的。
6、曾被开除党籍、团籍和学籍的;近三年内受记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看等处分的;有个人不良信用记录的;隐瞒个人重要信息，以致招聘机关无法了解真实情况的;
7、涉嫌犯罪的;曾因违法犯罪被予以刑事处罚，或者刑事拘留、强制隔离戒毒、收容教育等限制人身自由处罚的;曾因违纪违规被开除、辞退或者解聘的;
8、其他法律法规规定不能从事留置场所看护的人员。
四
报名和资格审查
分为报名、资格审查、面试、体检、政审、聘用等环节。其中，资格审查、体检、政审实行一票否决。
(一)报名和资格审查。
1、报名时间：2019年4月10日至4月28日(上午8：30-12：00，下午14：30-17：00)
2、报名地点：紫云自治县公安局政工室409办公室
3、报名采取现场报名的方式：报考人员持填写的《警务辅助人员报名登记表》(见附件，需正反打印)、本人户口簿、有效居民身份证、学历证书等原件及复印件各1份、近期一寸蓝底免冠彩照4张，户籍地派出所出具本人及家庭主要成员的三无证明，工作人员现场对报考者进行资格审查。
复员退伍军人需提供退伍证等相关证件原件及复印件1份，所有提供的复印件上需本人签名。未按规定时间报名的，逾期不予受理。
(二)笔试。笔试为闭卷考试，笔试时间：4月30日。
（三）面试。考试以笔试成绩由高到低按面试人数与招聘计划数2:1的比例确定面试人员，面试时间地点另行通知，到期未参加面试者视为自动放弃。
总成绩按照百分制计算，笔试成绩和面试成绩折算后各占50%。
(四)体检。面试合格后按照1：1比例入围体检。体检不合格者，不予录用。入围人员在指定的医院进行体检，体检费用由报名者个人承担。体检时间另行通知，逾期未参加体检者视为自动弃权。
体检标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》（国人部发【2005】1号）《公务员录用体检操作手册（试行）》《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>有关修订内容的通知》（人社部发【2013】58号）、《关于修订<公务员录用体检操作手册>（试行）有关内容的通知》（人社部发[2016]140号）和我省的有关规定执行。
(五)政审。按照1：1比例确定入围名单统一进行政审。政审中如发现有违法违纪者，不予录用。
(六)公示。经笔试、面试、体检、考察合格的考试，确定为拟聘用人员，由紫云自治县公安局进行为期5天的公示，接受社会监督。
公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。对有异议但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并结论后再决定是否聘用。
（七）合同签订。公示期满，无异议的，与紫云自治县公安局签订《劳动合同》，紫云自治县公安局特（巡）警大队负责管理。
五
待遇保障
1、拟聘用的留置看护辅警由紫云县公安局特（巡）警大队统一管理，有看护任务时派遣至县纪委监委留置场所工作。
2、试用期一个月，实用期满合格的补发一月工资，工资标准2000元/月，工龄工作100元/年。
3、社会保障待遇：按国家有关规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、人身意外伤害保险。
4、看护工作期间经济补助100元/天，由县纪委监委统筹安排。
六
招聘纪律及其他事项
1、招聘工作接受纪检监察部门和社会各界监督。工作人员和考生要严格遵守有关纪律，如有违反相关规定的，一经查实，将按照有关规定予以处理。
2、招聘考试不指定考试用书，也不举办任何培训班。
3、本次招聘工作未尽事宜，由招聘领导小组研究确定。
4、考试联系电话要保持畅通，以便联系，若在整个招聘过程中，因考生联系电话关机、停机、换号等联系不上的，造成后果由考生本人自行承担。
5、报考人员所在单位出具证明材料，必须真实有效，出具亲笔签名。若弄虚作假，一经查实，后果自负。
6、警务辅助人员不具备执法主体资格，不能直接参与公安执法工作，必须在公安民警的带领和监督下开展辅助性工作。
监督电话：0851-35725117
咨询电话：0851-35725125
紫云自治县公安局
2019年4月10日
来源：紫云公安
编辑 / 李婷 审核 / 王丹
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