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老梁故事汇：同事之间交往，切记交浅言深
在职场当中，我们到底应不应该把同事当作朋友来交往，和朋友交往的度到底在哪里呢？我们常常看到有很多文章写说职场不是让你来交朋友的，但也有很多文章告诉我们，要把握在职场当中的人际关系。
如果说你想要对职场有一个更加清晰的认识，你就必须学会一些技巧，这样你才能够在职场和友谊中找到一个平衡点。
梁宏达：“切忌交浅言深，距离产生美，就你交情挺浅，你话说的挺深，这不行。两个人之间一定要有距离，职场交朋友一定不能太亲密。
尤其是你与对方还隔着一层同事关系的时候，交往就应该更注意尺度，保持一定的距离，特别忌讳无话不谈，交浅言深的情况，不要让同事过多的介入到你的生活中，同理你也别过多的介入到同事的生活中，保持清晰的界限，安分守己是上策，毕竟大家来职场，第一要义是做事，然后才是交朋友。”
老梁的观点主要是说，当我们在与他人的交往过程中，切忌交情还不到的时候，就把自己的底给先透露光了。
在生活当中，有很多人就是这样，自以为跟同事好像已经混的还蛮好的，于是就总是讲了些自己的事情，谁知道其实人家在心里根本不想听这些，其实并不关心你到底发生过什么，也不关心你到底怎么样？
总是没有过脑子，就把自己的事情告诉了同事，结果其实别人很可能也没有放在心上，或者只是当个笑话，转头就说给了别人听。在比较黑暗的职场当中，你告诉同事的这些囧事或者是其他的事情很有可能对你的将来产生致命的危害。
有太多的人把，对于职场上的经历放到了，如何处好人际关系上，整天想着要怎么样，和同事打好关系，怎么样让领导重视，结果却忽略了最重要的东西，那就是工作。
毕竟来公司，你最重要的事情应该是做好自己的工作，然后延伸去学习其他人的工作，这样能够让你，拥有更多的技能。我们是应该，和他人良好的相处，但不应该把过多的时间都浪费在这些事情上面。
同事之交一般就在职场当中，在公司里发展，有很多所谓的同事，一辞职两个人慢慢的关系也就淡了，或许人家头一出门，下一秒就把人家的联系方式都删除的这一种也有。
在职场当中，不要过多的跟他人透露你的私生活，或者是你未来的一种规划，或者是你曾经发生过的一些囧事。当然，也不要因为好奇心而去探讨别人的生活。同事之间交往，一定要切记这一点就是交浅言深。
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