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小时候，大人问我们长大要做什么，我们总是人云亦云地说：“科学家、医生、教师……”十年前，我们坐在回忆的教室，青涩地想象如何成为精致强干的白领、金领……十年后的今天，我们每天日复一日地上班，踩着昨天的脚印重复明天的梦。我们都忘了小时候的梦想，也忘了梦想的关键在于合理规划职业生涯。
有些人走一步看一步，跟着运气走;
有些人干干这，摸摸那，无头苍蝇般没有方向感;
有些人，早就胸有成竹的规划好人生，只待时机成熟就一跃而起。
如何规划职业生涯？
一、眼界开阔，具备远见
职业生涯的规划是一场贯穿我们人生道路的马拉松。
“想一行，干一行”也可能成功，但没有规划的路线总是容易陷入迷茫。
关注眼下是形势所迫，但你要把眼光放得更加长远，制定至少几年，甚至几十年的职业规划。
同时，要将大量时间就在工作和学习上，积累足够的人脉和资源以备不时之需。
二、找准方向
树的方向，由风决定;人的方向，自己决定。
成功的职业生涯不在于找到你热爱的工作，而在于建立起你向往的生活。
因而，找准方向至关重要。
这个方向，应当是生存和职业发展生涯的交汇点。
这个交汇点应当是你热爱的、你擅长的和你需要的之间的交集。
注重社交，厚积薄发就源自这里。
不要以为方向的选择轻而易举，也不要随大流。
多观察、多分析、多参谋，你才能找准正确的方向。
三、优化执行力
这一阶段是付诸行动的阶段，也是最容易“碰壁”和最能获得成就感的阶段。
优化执行力不意味着将自己打造的全知全能，至少你要找到自身无可取代的能力。
沟通、解决问题、寻求帮助、合理分配时间、吸引人才以及培养情商这些都是亟需优化的能力。
这一过程必定是悲喜交加的，必定是喜忧参半的。
这一过程还有一个关键点，即将自己由执行者过渡到领导者。
四、保持自己的人脉
一个人再优秀，也不能脱离社会而生存。
成功的职业生涯背后必定有一支随时为你提供补给的团队。
英雄惺惺相惜。
他们可以是你的支持者、要好的同事、事业上的合作伙伴……总之，单木不成林，踩在巨人的肩膀上才能站得高，望得远。
筑下一座高楼需要多少时间，等待一颗幼苗长成参天大树需要几载日月？
规划好职业生涯也一样，什么时候都不晚，只要你肯专注，你肯付出。
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