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“吃亏是福”这句话在职场上依旧有效吗？
举个例子吧：
去年小李在餐厅做兼职时，小李的领班A除了安排他做本职的工作，有时候还会给他一些与自己岗位无关的工作，比如，本来是就只是负责在大厅服务的，只要服务好客人，该上菜上菜，该清桌的时候清桌，后来慢慢的A会叫小李帮她给客人点菜，写菜单，甚至去打菜单也让小李来做，更糟糕的是，其他部门的同事也会时不时来找他，请他帮忙做一些原本不该属于自己职责的工作。当时作为职场新人，付出了很多努力，积攒了一些人气，当然，也吃了很多亏。
看到这里，你觉得“吃亏是福”这句话在职场中还正确吗？其实，依旧是正确的，请看后续：
后来，小李在餐厅干了几年之后，也积攒了一些钱，便想着自己也开一家餐厅。后来按照之前在餐厅的经验开始找门面、雇伙计、找厨师、做活动揽客，最终生意红红火火，挣了不少钱。
看到这里，你还觉得“吃亏是福”是句错误的话吗？
当然，要想真的实现“吃亏是福”我认为应该有这样几个前提：
1、有吃亏的时间。意思就是说你得年轻。如果等你快要退休的时候，再吃亏有什么意义呢？吃亏是为了积累经验，提升工作素养，也就只能在年轻的时候吃亏，过了这个年纪再吃亏就没有了意义。
2、有吃亏的收获。吃亏，虽然意味的是舍弃和牺牲，但却是一种高尚的品质，一种做人的风度。身在职场，在与人合作或为人处世时，我们需要点吃亏的精神。但是，吃亏的同时，我们必须有所收获，或者是收获职场经验、或者是收获朋友、或者是收获经历，等等。
3、有吃亏的思考。吃亏不可怕，可怕是在同一个地方接二连三的吃亏。一个人的进步，一方面是经历，一方面是思考，犯了错，挨了批评，被别人整了小动作，这叫做经历；但是要懂得反思，要懂得总结，想想自己为什么会吃亏，怎样防止自己下次依旧犯同样的错误，把吃亏变成智慧和经验，这才叫做思考。
4、有吃亏的心理准备。在职场中，吃亏是必不可少的，所以我们应该有吃亏的心理准备，不要因为偶尔的吃亏而斤斤计较，甚至对他人大发脾气，这是非常影响团结的。尤其是对于职场新人，能力不咋地的时候，要靠态度来收获经验，如果一边事情做不好，一边还这不愿意干那不愿意干，那么绝对会被职场所淘汰。
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