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《西游记》感悟之三打白骨精背后的故事 有人的地方就有江湖,在学校时体现为班干部的竞选,到了职场便是职位的晋升。孙悟空三打白骨精,被唐僧赶走,可谓就是办公室政治的牺牲品。 品读过西游记的人都发现,唐僧作为一个管理者,本事不大,脾气不小,就其所做之事,称其昏庸无能也无可厚非。但是没有办法,谁让人是如来老总的嫡系,于是乎便走马上任做了经理。 作为唐僧这样无能的管理者,手下有这么一帮精干的帮手,他要是遇事马马虎虎,只拿工资还好。不过事实相反,我们的唐经理不甘平凡。 细想来,这也是人之常情,有权不用过期作废。而孙悟空为人耿直,碰上这样的领导,加上猪八戒从中作梗,便注定了他的悲剧。 我们且看孙悟空三打白骨精,每一次唐僧表达出对其不满,孙悟空便依据事实讲功劳,将唐僧给糊弄过去。而每当这时,猪八戒便跳出来,从中作梗,以至于最后唐僧怒赶孙悟空。 孙悟空之所以在这场办公室斗争中失败,主要有两个方面的原因。一来得罪领导,没能讨得领导欢心。二来,得罪了同事,关键时刻被陷害。 先说得罪领导,我们知道孙悟空性格直,比较冲,再加上确实有些本事,因此谁都不服。而唐僧作为凡人,一开始跟孙悟空在一起时表现的也比较窝囊,所以孙悟空更是看不上,言辞间不是很敬重。 唐僧作为一个领导,下属这样对待自己,当然很是生气。但是考虑到要是把孙悟空给赶走,自己一个人可就危险了,于是乎便忍让了下来。 后来猪八戒跟沙僧相继收入门下,这时候虽说队伍壮大有人了,但是唐僧发现还是孙悟空的能力更强些,再加上新人刚入门,还有待考验,于是乎不管孙悟空怎么给自己闯祸,他还是选择了忍耐。 最后的爆发点就在于孙悟空击杀白骨精,劝说唐僧时来了句“师父,我知道你了,你见他那等容貌,必然动了凡心。若果有此意,叫八戒伐几棵树来,沙僧寻些草来,我做木匠,就在这里搭个窝铺,你与他圆房成事,我们大家散了,却不是件事业?何必又跋涉,取甚经去!” 孙悟空这一下可是当众揭领导的短处,试问哪一个领导能够忍受下属这么搞。唐僧虽有心要赶走孙悟空,但是人做事有理有据,自己要真赶走,岂不显得自己不是。 再说孙悟空,要是这时候明白过来也好,但他偏偏是个刺头,最后来句“你不要我做徒弟,只怕你西天路去不成。” 孙悟空的这句话可犯了职场大忌,赤裸裸的挑衅自己的上司,再加上前面这家伙确实不省心,唐僧便下定决心,直接将其赶走。 另一面说孙悟空得罪同事,我们都知道猪八戒比孙悟空晚入职,而且猪八戒这家伙好吃懒做,会看人眼色行事,经常讨好领导。 就孙悟空的个性,最烦的就是这种人。因此他对猪八戒是一点好感也没有的。从猪八戒刚入职开始,孙悟空便百般刁难,没事了也在领导面前说上其几句。 虽说孙悟空说的都是事实,但是猪八戒哪里愿意。再加上众人偷盗人参果事件发生后,孙悟空直接把责任推到了猪八戒身上,这下俩人的梁子便是结了下来。 于是当孙悟空犯事之后,猪八戒那可是逮住机会往死里整,没事了就在领导面前絮叨几句。再加上咱这领导本身就对孙悟空有意见,一来二去,矛盾扩大化,便促成了唐僧赶走孙悟空。 通过这段文的品读,联想社会,我们发现办公室政治已经是普遍性的存在。对于初入职场的新人来说,如果不能够认识到其中的厉害,规避其中风险,就很容易碰壁,断送前程。下面就依据笔者的亲身经历,就如何免于成为办公室政治牺牲品做个简单的分享。 少说多做,切忌口无遮拦 新人刚入公司,对于公司的体制架构还不了解。这时候应少说多做,积累经验。切忌口无遮拦,不管是谁就诉说辛苦,或者对于某人某事的看法。因为你并不知道正跟你交谈的人是否与其有关联。 待人于礼,多交朋友 职场如战场,没有永远的敌人,只有绝对的利益。就算你再看一个人不爽,不能与其成为朋友,也切忌不能让其成为自己的敌人。否则,不知什么时候,你就会发现自己莫名被人敌对。 避免原则性错误产生 在公司,不管领导再怎么宣扬自己亲民,自己始终要牢记领导就是领导。不能够轻视领导,顶撞领导,越级上报。同时,不可在他人面前质疑公司的宗旨方向 另外希望大家谨记的是,如果你还没有打算要离开现有的公司,那么切记不要随便跟人谈论自己的过去以及一些隐秘的看法。还有就是对于公司里特别喜欢打听别人隐私的人,对其要以礼相待,不愿意讨论此类话题,就直接告诉他。
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