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我们常常听到身边的人说:“某某某好牛呀,年纪轻轻就创立了公司,有如此高的成就,有几千万甚至几亿的身价。”每次听到这儿,心里就会很羡慕,并且常常会幻想,自己长大以后会成为一名知名企业家,受到万人敬仰,万人称赞,说不准还可以站在《开讲啦》的舞台上,给年轻人提供一个很好的案例,让自己也成为别人饭后闲聊时的”某某某“。我相信,这样的想象,这样的美梦每一个都会做过,那么后来真的成功的人有多少呢?并不多的,为什么那些人能成功呢?他们到底有一些什么东西是我们没有的呢?是因为他们精诚合作,有诚信。
腾讯公司的总裁挺年轻的,大家一说起他就很羡慕,并且会想:“为什么他一创业成就成功了呢?为什么他的运气那么好?”真的是他运气好吗?其实不是的。他和他的几个好哥们刚创业时,到处碰壁,连办公室都是一间破旧的,狭窄的仅仅只有二十平米的小屋,因为他们刚刚创业,所以没有公司愿意资助他们,所以他们没有钱去请员工,所有的工作都只能由他们自己来做,他们所学知识不同,所以每次他们都会合作,觉得哪块不合理,就提出来,一起研究,直到结果他们满意为止,就是因为他们之间的团队合作,才让一家公司看中注入资金,因为他们的精诚合作,所以腾讯这个品牌才会让世人知晓。
直到今天,腾讯已经成为一个家喻户晓的公司了但他们实行的政策还是合作。在腾讯公司里,基本上都是高层中层员工,底层极少,这是为什么呢?是因为在腾讯公司每个员工都有发言权,在这里,大家是一个团体,谁有意见,觉得哪里需要改进,都可以提出来,然后大家一起解决问题。这就是腾讯能发展到今天的主要原因----合作。
说起马云,大家一定不陌生,这个名字已经对于我们如雷贯耳了,他不但长得个性,性格也很有特点。他在哈弗念大学念到一半,就中途退学了,这是为什么呢?原因是他觉得学校知识太枯躁了,就算学到了出去能用上的有多少,还不如自己去打拼一番。也许就是因为他爽朗的性格,才成就了今天的马云。试想一下,如果他当初没有退学,他还会有现在的成就吗?我看不一定。他在创新过程中,始终以“诚信“为原则,用诚信跟人打交道。他创造的阿里巴巴,里面的商品全部都必须是正品,刚开始人们会怀疑会不会有假货,会不会被骗,可后来随着用的人越来越多,好评越来越多,阿里巴巴很快被全球的人使用,因为它不仅给人们带来了便利,使人们不用出门就可以买到商品,而且价格便宜,东西质量好。阿里巴巴能发展到今天靠的就是诚信。
同学们,要想实现自己的”霸王梦“,就必须做到两点-----合作,诚信。
加油吧,少年!你一定会成功的。
无论是国内还是国外,著名的成功企业家数不胜数,我们只是在羡慕他们的成功与胜利,却没有深深思索过他们成功的原因。诚信,从古至今便是中国传统文化的优秀传统美德,俗话说“一诺千金”,可见诚信的重要性。
一个人若是没有诚信,说话不算数,那么长此以往,这个人将不会再有朋友,甚至亲人都会疏远他,直至失去一切;一个企业,若是没有诚信,那么这个企业则是失去了最重要的东西,将会,没有消费者愿意去买企业的产品,没有股民愿意买企业的股票,没有合作伙伴愿意与他合作,从而走向破产!再说的大一点,一个国家也是没有诚信,那么在国际上不会再有国家与我们合作,人民也不会再相信自己的祖国,那么,这个国家将会内忧外患,从此走向灭亡!多么可怕的事情,由此我们可以看到,无论小还是大,诚信都是一个人,一件事的基本!所以,每个人,每个企业,每个国家都需要把最基本的诚信做到后,做一个具有优秀传统美德的中国人。
前段时间,在外企工作的表姐来我家住了几天,她对我说,她刚毕业的时候,在这家公司实习,那时公司里有很多实习生,而最终会留下的只有一个人。实习期间,公司领导给他们的工作只是帮助公司的老员工端茶倒水,买快餐。这让许多实习生不满,他们觉得自己被大材小用了,所以中途放弃的就有好多,而只有表姐,认真的给每一位前辈泡咖啡,甚至还自掏腰包买了一台咖啡机,还学会了在咖啡上撒花,做图案。不容置疑,表姐留在了这家公司。表姐告诉我,这是因为她的认真,她的努力,公司才会录用他,就是冲咖啡这么小的事情都做得那么认真,那其他事情更可以做得好!
还有一次,公司的人污蔑她长得好看才升职,于是表姐便故意丑化自己,终于,她向上司提出了降职,而上司却说:“你的能力很好,所以才升职,而且你不应该在你最糟的时候离开,而应该在你最风光的时候离开。” 表姐对我说,她一直在那家公司工作到现在,这叫敬业!
虽然这个词离我还很遥远,可是从表姐的亲身经历中我可以看到:敬业真的很重要,这也是一个员工所必须具备的品德。
伟人成功的因素还有很多:包容、合作、创新等等。这些都是走向成功的必备要素。所以,我们要想成功,不能光说不练,要少说话多做事!
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