近日读到《买土豆的故事》这篇短文，故事中约翰和哈里两名员工以同样的身份做同样的事，产生的结果却大相径庭，导致两人不同结果的原因并非是客观因素，而是员工是否用心做事。故事虽短，感触颇深：不起眼的小事，用心去做也会得到好的结果。回想过往经历，身边类似的情况也很多。用心做事的人，会想着如何把事情做好，都能有所建树；而不用心做事的人，常年忙忙碌碌，却进步维艰。可以说用心做事是干好工作的关键所在。今年本人有幸成为汉江中级人民法院的一员，在新的环境下，我将学习故事中的约翰将用心做事融入到工作中去，我会从工作态度、工作能力、工作意识三个方面来努力。摆正态度，提高认识。汉江中院宣传工作在前辈们的努力下取得了不俗的成绩，我作为一名新人虽然以前有在媒体工作的经历，但我也认识到政法机关的宣传与市场化宣传方式、内容上有着很大的区别，旧经验并不能完全解决新需求，新的工作环境中我会遇到新的机遇和挑战。身为一名政法机关工作人员，更应该着重提高自身的思想认识，以身作则切实做好法制教育宣传。俗话说“工作可以平凡，但工作态度不能平庸”，我会尽快调整工作状态，摆正工作态度，提高思想认识，抱着从零开始的决心，不断学习理论知识，充实自己的头脑，从内而外的培养自己的职业素养，树立主动、务实、守规、担当的工作态度，踏踏实实做事、规规矩矩做人，为以后宣传等工作的开展打下坚实基础。努力学习，提升能力。初来汉江中院，有幸在政治部领导的带领下参观了解了目前中院使用的宣传设备和技术，“庭审直播”、“互联网法庭”等以前几乎不会接触到的专业词汇给我留下很深的印象。随着传统媒体与新媒体融合趋势加强，以后宣传工作中肯定会遇到自己不熟悉或有难度的工作，知难而退还是迎难而上，我选择迎难而上。在新的工作环境下，我将努力学习，提升工作能力，多向领导、同事、书本学习，尽快熟悉工作环境和内容；自觉学习与工作相关的规章、法律常识，积累业务知识；掌握工作技巧，提高工作能力，使自己尽快胜任岗位需要。宣传工作无论大小，都要做到以目的为导向，事前做好统筹规划，了解受众、宣传方法，循序渐进推进宣传工作展开，最终达到提高宣传效果的目的。勤学苦练，培养意识。故事中约翰在领导安排工作后，可以正确理解领导的需求，并知道工作下一步如何开展，使得工作效率大大提高，这正是良好工作意识的体现。结合现实情况，个人工作意识的培养是一个持续积累的过程，这要求我们养成主动学习、主动工作的习惯，在进一步开阔视野的同时，提高发现、思考和解决问题的能力与水平，通过勤学苦练，培养工作意识。在平时的工作中也要采取多看多读多想多学多做多练的方式培养自己的工作能力，做到事前规划，事中控制，事后总结，有始有终。作为一名新人，我要学习的地方还有还多。 “用心专，方能成其远”，通过此次读《买土豆的故事》感悟，我将事事、时时、处处用心，把工作放在心上，全身心地投入工作中，为汉江中院的发展做出自己的贡献。??买土豆的故事在美国的佛罗伦萨州曾发生过这样一个故事。一个叫约翰，一个叫哈里的两个年轻人，同时进入一家蔬菜贸易公司。 三个月后，哈里很不高兴地走到总经理办公室，向总经理抱怨说：“我和约翰同时来到公司，现在约翰的薪水已经增加了一倍，职位也升到了部门主管。而我每天勤勤恳恳地工作，从来没有迟到早退过，对上司交代的任务总是按时按量地完成，从来没有拖沓过，可是为什么我的薪水一点没有增加，职位依然是公司的普通职员呢？” 总经理没有马上回答哈里的问题，而是意味深长地对他说：“这样吧，公司现在打算预订一批土豆，你先去看一下哪里有卖的，回来我再回答你的问题。” 于是哈里走出总经理办公室，找卖土豆的蔬菜市场去了。半小时后，哈里急匆匆地回到总经理办公室，汇报说，“二十公里外的‘集农蔬菜批发中心’有土豆卖”。 总经理听说后问道，“一共几家卖的？”哈里挠了挠头说：“我刚才只有看到有卖的，没看到有几家，您稍等一会儿，我再去看一下！” 说完又急匆匆地跑了出去，二十分钟后哈里喘着粗气再次跑到总经理的办公室汇报，“报告总经理！一共有三家卖土豆的。” 总经理又问他“土豆的价格是多少？三家的价格都一样吗？”哈里楞了一下，又挠了挠头说：“总经理，您再等一会儿，我再去问一下。” 说完，哈里就要往外跑。这时，总经理叫住他，“你不用再去了，你去帮我把约翰叫来吧。” 三分钟后，哈里和约翰一起来到总经理办公室，总经理先对哈里说：“你先在这里休息一下吧。” 然后又对约翰说：“公司打算预订一批土豆，你去看一下哪里有卖的。” 四十分钟后，约翰回来了，向总经理汇报：“二十公里外的‘集农蔬菜批发中心’有三家卖土豆的，其中两家是卖0.9美元一斤，只有一家老头卖的是0.8美元一斤” “我看了一下他们的土豆，发现老头家的最便宜，而且质量也最好，因为他是最近农园里种植的。如果需要的话，价格还可以更优惠些，并且他们家有货车，可以免费送货上门。” “我已经把那老头带来了，就在公司大门外等着，要不要让他进来具体洽谈一下？” 总经理说道，“不用了，你让他先回去吧！” 于是，约翰就出去了。 这时，总经理看着办公室目瞪口呆的哈里，问道：“你都看到了吧！如果你是总经理，你会给谁加薪晋职呢？” 哈里惭愧地低下了头。 故事虽小，意义深远： 用心去做事情，注意生活中的每一件事情，注意别人是怎么做的，只要用心，相信会做好的。 著名投资专家约翰坦普尔顿通过大量的观察研究，得出的一条很重要的结论——“多一盎司定律”。他指出，取得突出成就的人与取得中等成就的人几乎做了同样多的工作，他们所做出的努力差别很小——只是“多一盎司”。一盎司只相当于1/16磅，但就是这一微小的区别，却会让你的工作大不一样！ “多一盎司”所需要的那一点点责任心、一点点决心、一点点敬业的态度和自动自发的精神！ 宏观的战略总是要落实在具体的战术，和每一个执行的细节上。作者：王淼审核：吴涛 朱凯图文编辑：秦笛●●●●●●这里珍藏着共和国70年大案要案，走进最真实的审判！70年政法路●●制作：汉江中级人民法院新媒体工作室立案咨询热线：0728 3323046原标题：《用心做事，干好工作——《买土豆的故事》读后感》
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