提示:本文共有 2540 个字,阅读大概需要 6 分钟。
原标题:匠魂——聆听中广核工匠的故事
传承工匠精神铸造百年品质
什么样的人可以称为“工匠”?
什么才是中广核的“工匠精神”?
10月11日晚上,一场在大亚湾核电基地举办的“匠魂——聆听中广核工匠的故事”活动告诉了我们答案。冉迪、姚雪鸿、曹建光、冯平、杨秀武、胡浙麟、王建涛、乔素凯、张春宇、童忠贵等十位第一届“中广核工匠”称号获得者,他们向观众们展示了中广核“工匠”的魅力与内涵。
凭精进以求极致 唯热爱方可担当
精进、极致、创新、热爱、担当、专注、严谨、坚持是本次活动的8个关键词。
历经10年成功解决发电机定子线棒吹干这一世界性难题,来自中广核核电运营有限公司(以下简称“运营公司”)的“发明大师”王建涛对“精进”一词有很深刻的感触。他深情地说:“十年前,我们测量定子线棒的绝缘需要十几天,十年后我们再进行测量只需要7.5个小时。假如我们每个人都在各自的领域精益求精,使自己的领域成为世界一流,那中广核成为世界一流的愿景也就指日可待!”
来自辽宁红沿河核电有限公司的张春宇是一个能打硬仗的高手。面对现场发生的急、难、险、重的事件,他从未退缩,而是用一次次的奋勇当先解决了问题,担起了守卫核安全的重任。他说:“身为一名中广核员工,我们要勇于担当,在关键时刻要有冲得上的勇气、立得住的自信、打得赢的底气!”
来自大亚湾核电运营管理有限责任公司(以下简称“大亚湾公司”)的姚雪鸿是整场活动中最“独特”的一员。在化学一线坚守了31年的她不仅是分享者中唯一一位女性,更是中广核唯一一名“女黄金人”。在演讲中,她娓娓讲述了当年法兰西求学的青春岁月,与伴随大亚湾核电基地一同成长的艰辛经历,以及多年来争创核电化学领域世界一流的峥嵘时光,动人的故事博得了在场观众的喝彩。
“2016年化学规范升版后,我又开始了新的改进计划,曾有同事‘劝’我说,‘您都快退休了,做这些没人看见您的功劳,何必呢?’但我觉得,我在核电化学领域这个舞台创造的价值,远比自身获得荣光重要得多。”姚雪鸿如是说,这也是她31年追求极致的真实写照。唯有不忘初心,方能成就理想。
来自运营公司的杨秀武曾是一名人民解放军。退伍之后他把一腔热血浇灌到了汽轮机检修事业当中。十年攻坚,他面对无限的压力与险阻,但他用一颗热爱之心跨越了重重困难。最终成功解决了LLS小汽轮机稳定性问题,因此他也凭此获得了“杨LLS”的赞誉。回首一路走来的历程,杨秀武觉得“热爱”是他最大的源动力。他说:“爱一行,才会干一行。工匠精神其实就是一种对工作极度热爱的精神,只有热爱,你才会熟悉你的工作,认同你的工作,才会有能量解决掉你面临的困难。”
工匠精神蕴于心 践于行 传于世
中广核“阀门王”冯平是核电阀门领域的维修专家,已经拥有三十余年的一线检修工作,但是他却用“三流工匠”作为自己的微信昵称。谈到这个,他说,之所以说自己是“三流”,想表达的就是“人外有人,天外有天”的意思。工作就像登山,自己即便工作了几十年,获得了一些荣誉,也依然是一个普通的“登山者”,也依然还要去攀登一座座检修技艺的“高山”。
来自大亚湾公司的冉迪和来自运营公司的胡浙麟都用“热爱”这个词来诠释了“工匠精神”。“对工作没有热爱,便不可能做出成绩”是工匠们的共识。
来自中广核下属苏州热工研究院有限公司的工匠童忠贵对“创新”深有感触。他说,要做一个好工匠,就不能满足于已有的技术,要不断去探索新工艺。每当自己通过努力将工作中的关键步骤、耗时、耗能等优化,使工作效率得到提高或质量得到改善时,心中便充满了成就感。
在访谈过程中,节目组还通过视频短片和现场互动的方式邀请到了各位工匠的同事、徒弟。通过他们,让我们了解到了工匠们除了严谨工作之外,还有更加充满生活气的另一面。
“大国工匠”乔素凯的徒弟周绍亮表达了对师傅身体健康的祝福之外,还代表核燃料专业的年轻人们表达了立志“独当一面”,承担更多重要维修工作的决心。精神的传承,在这对感情深厚的师徒身上体现得淋漓尽致。团队间的凝聚力,也感动了现场的无数观众。
提到“家人”,是受访的六位工匠最为动情的时刻。乔素凯说出了自己“希望每年能带着妻子开车出去旅游一次”的真挚愿望;冉迪提到自己因为倒班昼夜颠倒,与妻子虽然住在一个家里却难得见面时,语气中难掩愧疚之情;童忠贵说起极少陪伴家人,错过儿子成长时,也留下了眼泪。这些面对工作中的困难从不妥协后退的七尺男儿,在“家人”二字面前被触动到了内心最柔软的地方。
十位“中广核工匠”中,有六位来自运营公司,几年来,运营公司大力弘扬工匠精神,在工匠培育和工匠文化传承上取得了良好成效。运营公司总经理秦余新在活动现场表示,中广核事业的发展和集团“三化”战略的实施为工匠成长提供了最好的舞台,专业化战略使运营公司有更多的机会服务于各个不同的电厂、机组和技术路线,为员工快速积累经验、提高能力提供了难得的机遇和土壤。工匠精神与中广核文化一脉相承,运营公司积极支持员工发展,通过青年员工加速培养计划、百人工匠计划、工匠工作室等平台,助推更多工匠涌现,更好地弘扬工匠精神。
工匠精神与中广核文化一脉相承
在活动中,中国广核电力股份有限公司副总裁陈映坚表示,党和国家非常重视培育和弘扬工匠精神,这是国家进入新发展阶段,从中国速度到中国质量转变的必然要求,因此对劳动者在知识、技能、追求等方面有更高的要求。 “工匠精神”本质是一种职业精神,十位“中广核工匠”为工匠精神做出了生动的注解,更加证明了中广核文化一直以来都有着“工匠精神”的底蕴。从第一代赴法学习的“黄金人”发出“低头靠勇气,抬头靠实力”的铮铮誓言,到“大国重器”华龙一号出口海外,中广核伴随着改革开放40年不断成长,也是中广核企业文化落地生根,开花结果的40年,更是我们用行动践行“工匠精神”的40年。我们“一次把事情做好”的核心价值观,“安全第一、质量第一、追求卓越”的基本原则,无一不包含着“工匠精神”敬业、精进、专注、创新的价值内涵。
同时,陈映坚勉励中广核年轻一代,希望通过本次活动,让青年员工感受到,工匠就在我们身边,只要肯奋斗,年轻一代也能够成为工匠,希望未来这个舞台上能够出现更年轻的面孔,更年轻的工匠。
责任编辑:
看到此处说明本文对你还是有帮助的,关于“匠魂——聆听中广核工匠的故事”留言是大家的经验之谈相信也会对你有益,推荐继续阅读下面的相关内容,与本文相关度极高!