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刚换了个新工作,恰好领导也只比我早去一个月,可能业务不是太熟悉,但就她所交接的工作内容,还是打算改变公司的记账方式!从九月份的账目开始。因为可能还是交接和沟通的问题,领导和之前的几个老员工之间的关系非常紧张:领导认为员工不配合工作,没有改变的态度;员工认为领导都不好好了解之前的工作流程和工作内容就贸贸然改变记账方式,根本行不通,还平白无故多好多工作,导致工作根本做不走!最高的领导就左做工作,右做工作…哎,夹在中间的我,也是不好做啊
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