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故事思维 豆瓣

时间:2020-07-01

故事思维包括哪些

提示:本文共有 8925 个字,阅读大概需要 18 分钟。

导言

P. 6

影响力的魅力并不在于我们说了什么,而在于我们如何去说以及我们是谁。这个“如何/谁”的问题拒绝分类、定义和理性分析。影响力由别人对你和你的目的的感受决定。引自 all

P. 8

最好的故事就是你自己的故事。所有的选择最终都是个人的选择。如果你想影响他人的选择,你会发现最有效的影响永远是主观的。不要相信别人说的,所谓你的事“并非自己的”。如果它重要,那它一定是个人的。你不需要先将你灵魂中的情感隐藏,再去寻求影响力,事实上,你的灵魂讲了最感人的故事。引自 all

第 1 章 每个人都应该学会讲的6个故事

P. 11 13

“相信我“的故事人们不想要更多信息,他们通过眼球选择他们想看到的信息。他们需要信仰——对你、你的目标、你的成功和你讲的故事的信仰。……事实无法形成信任,信任需要故事维系它——一个有意义的故事能激发人们对你的信任,希望你的建议确实能实现你的承诺,听众会重新燃起对你的希望。人们更重视他们自己得到的结论,他们只会相信真实发生在他们身边的故事。人们一旦将你的故事当成他们自己的故事,那你就挖掘出了信任的强大力量。有6种类型的故事能有效地提升你的影响力。1. “我是谁”的故事。2. “为什么我会在这里”的故事。3. “愿景”的故事。4. “教学”的故事。5. “行动价值”的故事。6. “我知道你们在想什么”的故事。在你努力去影响他人之前,你需要赢得足够的信任才能够成功传递你的息信。他们相信“你是谁”,进而成了你传达信息的突破口。宣称“我是一个好人(聪明、思想道德品质优秀、出身名门、见多识广、悟性高、成功——任何他们相信的品质)”,这更可能引起怀疑而不是信任,人们想要自己做决定。在通常情况下,你没有时间基于个人经历创造信任,你最好的做法是模拟一个你值得信任的经验并且告诉他们你的故事。引自 all

P. 16 34

“我是谁”的故事“我为何而来”的故事其实完全没有必要隐藏自私的企图,只要你的目的不是过分自私、损人利己的,人们通常是不会在意的。要是你讲故事有所企图,那么你最好开诚布公,向听众坦承自己的意图,并且用听众会觉得合情合理的方式讲述你的故事。可是谁愿意听那些把自己当蠢人对待的人说的话呢?不管方对是工厂工人、无家可归的流浪汉还是社会精英,你跟他们谈话时,要是轻视他们,认为他们不如自己聪明,都会产生消极影响,使效果不如预期。永远,永远,永远都不要对你不尊重的人讲故事。那样做只会让对方知道你不尊重他。如果你讲故事的动机是谋求私利,那么最好对听众坦诚一点,以免影响你的可信度。“愿景”的故事当听你说故事当然(不管对方是一个人还是一群人)已经了解你是个什么样的人,以及你讲故事的目的,那么,他们接下来最想听到的是,你究竟能给他们带来什么好处。讲述关于梦想的故事很容易被人片面理解。讲真实可信的这类故事会遇到很多困难,其中之一就是有心人会刻意曲解故事的内容,让它们听起来很廉价——谈梦想是需要勇气的。授人以渔的故事传授别人技能的故事,应该能让人明白他们学这些东西会有什么用处。你不会无缘无故去教人做某件事情。如果有人只明白你让他们做的是什么,而不了解你为什么要让他们那样做,他的表现是永远不会让你满意的。在教育方面,追求间接的原则有时被滥用了。“鱼”和“渔”之间没有绝对的界限。我们讲的故事应该不仅使人获得技能,还能让他们懂得如何学习其他技能。讲自己经历的故事任何价值观念,如果不能在人们的生活中体现出来,不能为我们所实践,那它就没有意义。讲述亲身经历的故事,最能打动人心。“我知道你们在想什么”的故事若你讲的故事,让听众感觉你读懂了他们的心思,他们就会喜欢上你的故事。要做到这一点并不难。只要你做了必要的准备工作,事先了解你打算施加影响的对象,就能提前发现他们可能会在哪些方面对你不满意。一旦找到可能对你不利的因素,要打消方对的戒心就不是难事了。当你面对一帮人或某个群体讲话时,总会有一两个人要质疑你,使你看起来不可信,而且他们使用的方式通常都是隐蔽的。你最好的回应方式同样应该是隐蔽的。讲个类似“我知道你在想什么”的故事,不仅可以打消听众的顾虑,还可避免正面冲突。引自 all

第 2 章 何谓故事

直白的真相令人畏惧

故事可以创造力量

人们之所以追随你,是因为你“讲真话”

时间、地点、人物为背景,事实才能成为真理

复杂世界,故事为王

P. 44 46

人们已经习惯了冷漠。就个人来讲,许多人已经不在乎是否要去做正确的事情,而是默认去做那些看起来最简单的,或者在他们看来是正确的事情。一旦自认为已经明确如何顾及自身利益,一般人就心满意足,鲜少跨出英勇的一步,去了解他们在“大局”中所扮演的角色。所以,你要努力改变那些只着眼于眼前利益的人。他们对自己的小世界很满意,对世界很冷漠,如果你要劝说他们,他们会在私底下对你冷嘲热讽。当你讲的故事让他们再次感受到激情,解决了他们的困惑,他们就会听你的故事。如果你能帮人们更好地理解事情的真相、理解你的计划(一个计划或任一计划)和他们在其中所扮演的角色,他们就会跟随你。一旦他们相信你的故事,他们甚至可能会成为这条路上的先锋。复杂世界中,谁说的话有道理,谁的故事好听,人们就选择听谁的。如果你仍然想用线性分析和事实去说服其他人,你讲不明白,也不可能讲明白。幽默风趣的人一句玩笑话就可能胜过千百句说教。在信息年代,事实是非线性的,实际上永远如此。以前,人们的生活节奏比较慢,所以,我们可以设想我们是生活在一个直线的、可预见的现实世界里。然而,现在已经不一样了。如果你注意观察,你会发现传统意义上的战略计划已经过时了,5年或者10年的计划开始变得更加模糊。引自 all

改变别人的人生,从修改别人的故事开始

P. 47

人们需要故事来让自己清醒。实际上,任何你想影响的人都有自己的故事,当事人或许无意识,但是故事一直都在他们心里。有的人,他的故事可以让他坚强;有的人,则用故事让自己神伤,并为自己开脱;有的人,他的故事只会让他更焦躁、沮丧。如果你的故事让他们受到启发,你就可以重塑他们的思想,让他们重新发现生活的意义,最后重新规划人生。引自 all

规章是死的,故事是活的

在别人的大脑里装一个软件

换位思考,换个角度讲故事

P. 53

故事讲述了一个特定的观点,选取了一个独特的视角(有的时候是两个或者三个,我们只关注一个)。聆听一个故事,就是短暂地间接与描述者分享他的视角。同一个故事,如果视角不同,意思也会完全不同。引自 all

P. 54

叙述的过程,其实是叙述者和倾听者选择并交流一个特定观点的过程。当你想让人们去“看”他们看不到的东西,一个故事就可以将他们从一个视角带到另一个视角。开阔听众的视野,给他们一个新的看问题的角度,就可以改变他们的想法。人们大多数的行为都是下意识的。如果你问他为何要做某事,他们会给你一个好的理由,一个听起来很性理的理由,却与真正的原因毫无关系。原因在于,人们通常没有意识到自己在做决定,更不要说做决定的原因了。我们之所以那么做,原因很简单,我们从来都是这么做的。或许很久以前,有人告诉过我们要这么做,也可能是某一个瞬间,我们认定了这么做是“正确”的,长此以往,我们便跟着感觉走了。一旦养成了习惯,很少再回头反思。一个好的故事,可以促使我们审视无意识的选择,检验那些未经考验的思考。引自 all

P. 55

人们常常轻易进行批判,不管对方能否接受,最终还无法理解沟通的失败。他们不仅仅浪费了自己的时间和精力,还牺牲了在未来影响别人的机会。引自 all

第 3 章 答案授人以鱼,故事授人以渔

消极的人生需要揭穿

P. 61

当某人最重要的故事遭遇挑战,他通常会愤怒反击,这是人的防御本能使然。我们深知自己的缺点和不足,本能地“为自己的缺点而战”。引自 all

没有好故事,宁可不说话

P. 62 63

事实是客观的,但人们并非依据事实本身做决定,往往根据自己对事实的主观诠释进行抉择。而对事实的主观诠释,又取决于其头脑中固有的故事。头脑中固有的故事是如此地牢不可破,哪怕事实与故事相违,人们也会通过歪曲事实而使之符合故事。因此,简单地罗列事实并不足以影响别人。人们需要的是新的故事,而不是更多的事实数据。如果你搞错了顺序,先列举了事实,听众便会自行用他们心中的故事解释这些事实,这样一来就难免歪曲你的事实,你若再想通过这些事实影响他们,就非常困难了。切记,顺序非常重要。如果没有好的故事,宁可先把事实留着,等到你确信找到了最恰当的解释时,再把事实抛出来。引自 all

人们总是坚持理性,这本身就是不理性的

故事胜于事实的10种情况

1)从平面到立体

P. 65 66

在别人眼里,我们往往是平面的。你或许认为自己找到了知己,其实他们并不了解你。如果你在他们眼里是平面的,说明他们认为你呆板、平庸,没有有趣的经历,不值得关注。若要让人们更加重视你说的话,你就要用一个故事来弥补自己的苍白平淡,在人们的脑海里留下一个立体的形象。引自 all

2)警惕空头陷阱

P. 68

每个人都有自尊,当你试图影响他人时,要注意维护他人的尊严。否则,他们很可能回赠你一个空头陷阱的问题,让你下不来台。所谓空头陷阱,通常是一个被刻意简化的、模棱两可的问题,让人左右为难,陷入困境。其实,为你设置空头陷阱的人,并不是真想从你口中得到什么好的答案。他们只是想看你出糗,控制住你而已。如果你发现自己已经掉入陷阱,唯一能救你的只有故事。故事不仅可以让你不伤害别人的自尊,还能帮你回到自己的主题上来。引自 all

3)飞跃隧道视觉

P. 70

摄影师可以通过构图,让你看到从前没有注意到的东西,或发现独特的观察角度。当你试图影响他人时,你就是在引导他们去看他们从未看过的世界,给他们整个森林,而非一棵树木;就是在引导他们看墙外的世界,或者引导他们用不同的视角来观察熟悉的事物。所谓隧道视觉,其实是一种否定,事实在这种否定中无立锥之地。人们只愿看到自己想看到的事情,这是人性使然。引自 all

4)什么都说了,又似乎什么都没说

P. 72

用故事说话,用不着直来直去,当与道德观念发生冲突的时候,你尽可以退回安全的灰色区域。引自 all

5)不要再来问我!

P. 75

若想影响听人,必先让他人独立决策。引自 all

6)演示

P. 75

演示产品可以促进销量。引自 all

7)如何委婉地告诉上级,你错了

8)不要告诉我做什么

9)给你一个原因

10)死人了吗?

P. 85

面对现实的情况,人们的反应往往被情绪所左右。情绪可以改变思维,而故事可以改变情绪。倘若你能让一个愤怒的人笑出声来,让一个愤世嫉俗的人感到温暖,你便可以改变整个局面。反之,在需要庄重严肃的场合,一个故事,也可以让人们沉下心来,低头思考。如果只是告诫人们要安静,就不如用一个故事把大家引导到思索的状态中。引自 all

11)故事给事实以生命

P. 86

故事内含情感,这种情感所能激发的力量,远大于所有事实相加所能激发的力量。故事勾勒了一个场景,蕴含着一种智慧,这种智慧远胜于理性的逻辑。引自 all

12)模糊智慧

P. 87 88

分类和定义即便有意义,只是浮在表面。抛开这个表层,如果再对故事进行分类和定义,故事便会被解构为没有生命的一块一块,或者变成第一、第二、第三的步骤解说。况且,把故事分类,就如把人进行分类一样,虽有心却无力,现实生活中并没有严格属于A或者B类的人。分门别类有一定的意义,却不太现实。倘若一味地追求事实,就会对真理视而不见。卓越的故事讲述者,从来不会以故事本身为敌,他们把故事化作一条河流,不仅自己从这条河里汲水,还会召唤别人也来汲水。这条河流流向远方,你可以在沿途任何地方跳入,可以游到河的对岸,也可以撑一叶扁舟顺流而下。面对故事的河流,我们无论是横渡还是顺流而下,都要记住,河流是主宰,我们不是。任何试图强行给河流分类的努力,最终都会被河流带走。与其纠结于你所说的内容,不如想想你该怎么说。引自 all

第 4 章 如何讲好一个故事

P. 91 92

无论你怎么做,是激励、哄骗、迷惑还是激发,人们都不会完全听你的。因此,我们必须先做好心理准备,我们只能去探索我们能做到的事情。我们能激发别人的兴趣。所谓的影响,是引起别人的注意,勾起别人心中感到重要的事情,然后把这种注意力引导到你希望他们去看或者去感觉的东西上。即使是一句话的故事,你所传达给听众的,也绝非只有语言,而是一个集合了视觉、听觉和动态的综合表演。要让故事感动听众,首先要保证故事的真实性,否则一切免谈。而保证故事的真实性,起码要做到前后一致,即你的所有表达方式都要全方位地步调一致。要做到这一点,你最好事先做好准备,不要等到讲故事的时候再去调整。引自 all

口头语言只能起到15%的作用

P. 93

你在讲述的时候,听众大约只能听见15%的词汇。他们会从其他方面接受足够多的信息,比如你的表情、姿势、手势、着装、眼神、语气、步调等,甚至会从你自己不会注意到的细节上解读到一些信息,比如你所使用的笔、你的发型等。引自 all

手势可以作画,可以说话

P. 94

事实上,一般来说,越细腻的手势,越有说服力。引自 all

用表情传达情感

P. 95 96

据调查,面部表情所传达的情感,比其他任何形式所传达的情感都要深刻。但是凡事都有两面性,有好处,也有坏处。面部表情的坏处是,它太诚实,会把你不愿意表露的情感都展现出来。对于大多数人而言,讲述一个成功的故事的最大的障碍在于,沮丧和无望的情绪抵消了故事的力量。如果你感到沮丧,你要做的不是给别人讲故事,而是给自己想个故事,让自己相信这个故事,重新焕发激情。如果你无法说服你自己,你也不可能说服别人。引自 all

善用身体语言,就是做好你自己

P. 98 99

切记,你的身体姿态表明了你的情感状态。哪怕你在台上一动不动,也算一种姿态。所以,在讲故事之前,你一定要进入某个角色,选好一个姿态,务必让你的身体也能说出你的心声。从某种意义上来说,这也是做好你自己。有些人把身体语言加以细分,并分别赋予意义,你不要相信这些。双臂交叉并不总代表一种意思。演讲培训课堂上总是传授一些教条式的演讲姿态,这些姿态很有可能不适合你,让你看起来很别扭。记住,永远不要让自己变得不像自己,做真实的自己是你的神圣权利。身体语言只要能做到真实可信就好,不必遵守固定的准则。如果在众人面前演讲会让你感到紧张,你要做的是化解紧张的情绪,而不是通过身体语言让自己看起来自信。引自 all

让人们听到、闻到、尝到你的故事

细节决定成败

P. 102

凡是一切以故事情节为重,不及细节者,都不能讲出一个好故事。他们没有耐心,最终也不会得到足够的影响力。这就像以事实为重的人,不关心情感的因素,却忘了情感因素往往比逻辑论证更有影响力。有些细节,只关乎感觉,似乎与主题没有直接关系,然而正是这些细节往往在日常生活中左右了我们的抉择。引自 all

创造虚拟现实

P. 103 106

其实,是否具有影响力,往往取决于你是谁,而不是你做了什么。有时候,恰恰是因为你做得太多才失去了影响力。此外,故事的节奏也是很重要的因素,好的节奏可以制造出情感,扩充人们的心理空间。就这样,人们感受到了自己情绪上的变化。如果你的故事能引起听众的情绪波动,体验到诸如激动、慷慨、热情、肃穆的情感,再辅之以良好的节奏,你就成功了。引自 all

沉默是情绪和感觉的扩音器

P. 107

沉默的时间要恰到好处才好,太长太短都不合适。人的情绪呈曲线分布,自低点开始逐渐升高,到达顶峰后再缓缓减退,最终消失。如果你想传达自信、热情、尊重、悲伤之类的情绪,便不宜太早结束,否则就会阻碍情绪影响力的扩张。当然,如果沉默的时间过长,观众已然从情绪中走了出来,而你的沉默还在继续,就会让人感到怪异。引自 all

你的语气出卖了你的真情实感

P. 109

切忌,不要让你的语气带有负面的情绪。因此,在讲故事之前,最好先把自己的情绪调整好。不要本末倒置,只想着改善语气,而不去调整情绪。情绪调整好了,语气自然顺了,须知积极的语气是装不出来的,硬要装出来,就会给人装腔作势的感觉。虚情假意的语气和夸张过火的手势,都会让你显得虚伪,甚至会让人怀疑你的动机。在试图影响别人的时候,一定不要做得过火,否则结果肯定不堪。此外,你的内心冲突总会通过你的语气表露出来。有时候,你表露出来的是一种担心,担心你的故事不为人所重视;有时候……引自 all

第 5 章 故事的心理影响

P. 114

第一,判定是非,无助于我们理解影响力。第二,我们重点关注一对一的关系,以简化问题。……我们永远无法影响整个群体,只能影响群体中的某个个体。第三,影响是一个持续的过程,绝不是一劳永逸的行为。引自 all

P. 116

一个有影响力的故事,其目标就是要将别人的动力与你的目标联系起来。我们使用的行话证明了这点——我们试着让他们“上钩”,然后再“钓”上来。你的故事就是诱饵。引自 all

P. 117

人们可能会给你一个清单,清单上列着他们认为自己想要的——听起来非常理性的东西,但他们往往都不知道自己究竟想要什么。他们或许知道自己想要某种东西,其实他们更想要的是这个东西能给他们带来的另外一个东西。如果你想影响他人,利用别人的动能而不是用你自己的,你最佳的赌注是挖掘我们都想要的东西。引自 all

P. 118

我们渴望真实的东西或者至少感觉像是真实的东西。若想成为一个更好的讲故事者,不能寄希望于一些乱七八糟的潮流。要找到好的故事,就要遍寻真实和关键事件——发掘生活的真义。你的故事越有影响力,它们触及的真义就越深刻。引自 all

P. 119

很多时候,过度依赖逻辑,发表理性的言论,注重原因是什么,你就错过了听众最看中的一部分——人性,最终你讲述的故事将起不到任何作用。故事能触动人性的核心,能真实地表达人类普遍的情感和人性的双重特点。引自 all

好故事让人悲欣交集

P. 122

在讲故事之前,你需要建立一种联系。在你和你想影响的人之间建立联系。这种联系越是广泛和强劲,越是容易引起别人的共鸣。当沟通的渠道被贯通,影响就会变得更加容易。故事经由人类的共性建立联系,例如,我们总是善恶矛盾共同体,我们都有共同的情感基础。每个人都经历过校园小霸王、失败的恋爱,一些信任我们的人、一只珍爱的宠物、一个糟糕的老板或是一个真正的好朋友。讲一讲你的经历,就可以和听众建立联系。引自 all

欲说服,先说通

P. 123 124

真正的影响发生在关系融洽的人们之间。如果你没能影响别人,通常是因为人们不相信你的话,并怀疑你的意图。这一切仅仅是因为你没有花时间提供资料(一个故事)去佐证你好的意图,或是你提供的资料无法与他们相关联。要知道,人们很少会当面质疑你的判断或你的意图。如果你去问,他们会拿出更多听起来合理的理由搪塞。不要坚持让听众相信你性格背后的一些东西。要讲故事,邀请人们窥见你的过去,让他们用自己的眼睛去观察。引自 all

转变想法的心理过程

P. 127

以一种轻柔而循序渐进的步调去改变别人的看法或者行为,会避免抵抗的反应引自 all

如何在别人的脑海里烙印

P. 128

你要是想让人们记住什么,你就要让你的故事在人们头脑里留下一个难忘的形象或者镜头。细节越具体,越容易产生广泛的联系,这貌似不合常理,却是所有讲故事者共知的秘诀。一个成功的故事必然是触动了人类的某种共性的故事。其实,要触动人类的共性,首先要描述个体的个性。引自 all

催眠,通灵,故事

P. 132

所有催眠师在催眠之前,都必须和对方建立信任和默契。须知,不是“给”某个人催眠,而是“和”某个人一起催眠。引自 all

植入记忆的方法

P. 135 136

我们的观点是由我们的个人经历建立起来的。如果你的故事足够强大,感觉就像真实的个人经历,听众的思维就会记录它,仿佛他们确实就在故事的场景里。如何找到一个影响力的故事?翻开你的个人经历,找出那些影响了你,让你再去影响别人的故事。找到那些影响你最为深刻的经历,然后以故事的形式讲述,你的听众就可以分享你的经历了。当你的经历变成了对他们来说真实的记忆,分享它就好像他们真的在那里一样。引自 all

第 6 章 万能金句还是宏大史诗?

对错不重要,情感才重要

情感不是用来分析的

未被说服的人将发起革命

永无结尾的故事

他们为什么会反对你

P. 148

成功的影响策略要求你要深刻理解你竞争对手的故事。引自 all

重新定义“第一天”

你眼中的自己和别人眼中的你

P. 150

如果人们认为你没能力、不真诚,或者无知,你首先得改变人们对你的成见,才能影响别人。引自 all

激发“正能量”

让听众的自尊沉睡

P. 153 154

最终,最好的故事取胜。不是正确的故事,也不是那些讲得最多的故事,而是令大多数人记忆深刻的故事。你不需要说服人们,说他们错了,事实上,如果你极力让别人承认他们错了,那你就输了,因为这样做,你就是向他们的自尊宣战。自尊受损之后的反击,盲目又邪恶,为取胜不择手段。你应该做的是,让听众的自尊沉睡,集中注意力讲一个震撼人心的新故事,提供更多有意义的新选择。引自 all

投入感情才能获取影响力

一切故事都是个人的

坚持一下

第 7 章 影响不情愿、不关心和不积极人群

P. 165

你讲的任何故事,都源于你讲给自己的故事。只有当你自己感到有希望,你才会给别人带来希望。你的故事充满了苦涩、憎恨和愤怒,你最好将你这些不好的情绪隔离起来,而不是影响你周围的人。你的目标通过传播情绪,使你想影响的人充满希望并行动。引自 all

P. 168 169

我们的情绪跟着我们所相信的故事而改变。你不能直接改变一个人的情绪;你能做只是用你的故事转变他的关注点。一旦你理解了消极情绪的故事来源,你可以帮助他重构一个更大的故事。大多数的不公正故事都是小故事,或者最起码是不完整的故事。即使你的故事必须承认真实的不公(如果忽略将会造成错误),你就要让你的故事尽量比不公正的范围更大一些。人们雕琢正义,心理上的能量通向好的方向,或远离坏的方向。引自 all

第 8 章 聆听的力量

第 9 章 讲故事者该做的和不该做的

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