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《最美一线员工》故事会

时间:2020-07-13

员工故事会怎么写

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绥阳公司,这个熟悉而又响亮的名字,如今依然秉持着当初的职业操守,始终以奋斗者为本核心价值理念作为自己的工作动力源泉。在这个多项目的大家庭里,奋斗者的身影在我们身边无处不在,无处不有。 这次故事的主人公叫马鹏,是发电分厂13年进厂的一名“老”员工,他用自己的实际行动诠释着奋斗者的真实内涵,为绥阳公司再次奏响一段悠长的旋律。 心有蔷薇,到哪里都不是流浪 绥阳公司发电分厂的运行由一群刚刚毕业不久却充满着青春与活力的班集体组成,他们平均年龄只有二十多岁,却表现出了超出这个年龄段所应有的成熟与稳重。他,也是其中一员。 2013年他进入绥阳公司发电分厂,至今已有四个年头。笔者依然清晰的记得那次运行的兄弟们要被分配到各个电厂去顶岗学习,他则被安排到远离市区、号称具有百万装机容量的纳雍电厂,与他一样被分纳雍的小伙伴议论纷纷,感觉离家太远,都不愿意去那里。他当时没说一句话,到达纳雍后才告诉领队:“别担心,去哪里都能学习,只要能学习专业技能,让我去哪里都可以。” 春去秋来,在外求索已好几载,他始终不忘初心,用高标准、严要求约束自己,用实际行动在成长的道路上重重踩上奋斗者的脚印。日复一日,年复一年,他依然坚守着自己内心的那份执着与梦想,未曾动摇。 牵你手 一起走 作为第一批招收入厂的“老员工”,他发自内心的有一种紧迫感与使命感。每天他考虑最多的莫过于如何将自己的职业水品提高一个级别,每天最忧心的是他自己当前的技术水平能否适应正式当班的工作要求。他每天会通过公司网站、微信公众号持续关注着公司工程建设进展情况,时刻提醒自己余下的学习时间已经不多,以此来激发自己内心深处的潜能,化作前行的巨大动力。 时间回到2015年7月,那是笔者从学校毕业刚刚踏入绥阳公司的时候。笔者很幸运的被分配到跟他一个大值。他是大值的负责人,所以免不了的要多麻烦他。 他说着一口标准的普通话,为人随和,对于我们这些新员工他没少照顾。安排每个新生选择专业跟师傅签订师徒合同;安排各个专业的技术能手为大家讲课……所有工作有条不紊的开展,使我们能够以最快的速度掌握这些基础知识。对于疑惑的地方,他都会耐心解答,直到确定新员工弄懂为止。 是他教会笔者:工作就是要用心去干,而不是简单的敷衍了事。 也是他,让笔者第一次体会到绥阳公司这个大家庭上下团结、共同进步的干事创业氛围。 一份耕耘 一份收获 对于我们运行人员来说,仿真机培训就像开车前的驾照考证。 那次贵州金元仿真机调考,他很“幸运”的被抽调到代表绥阳公司参加各个发电厂都参与的仿真机竞赛。 这次调考来的突如其来,没有一点点防备。当别人都在激烈讨论我们公司机组与其他电厂相比较小、我们又一直在外培训学习,真真实实的实际操作经验还是相对缺乏、处理事故的能力更是火烧眉毛等困难时,他只是轻轻地摇了摇头。 他轻视比赛吗?并不是。他就是这样什么都不会多嘴,只埋头将想法付诸于行动的一个人。 当时,我们的培训安排的满满当当。中途休息时,他还是舍不得放过一点点时间,时而翻看着厚厚的规程,时而向培训师傅请教,忙的不亦乐乎。下班了,大家收拾好桌椅板凳准备吃饭,宣告着一天的劳作已经画上了句号,他却最关心谁保管仿真机室钥匙,大家还猜想或许明天轮到他打扫卫生了…… 三月的天下着绵绵细雨,一点都没有停歇的意思,丝丝的的清风夹杂着细雨让人感觉到阵阵的凉意,他一个人走在通往电厂大门的天桥上,我正巧碰见便问他:“这会才去吃饭啊?”他说:“白天仿真机还有几个事故没有弄清楚,再去好好琢磨琢磨。”我这才恍然大悟,原来每次的“打扫卫生”,是这么一回事。 一份耕耘一份收获,2017年3月,他在贵州金元仿真调考中取得副操第一名的好成绩,他所在的集体,也取得了团体第三。 “得知自己获得调考第一名的时候,心里很是高兴。那天我自己对着镜子得瑟了一翻,扮着不同的鬼脸,突然觉得往日那张因为调考满是褶子黯淡无光的黄脸,经过荣誉的雕琢,立马容光焕发起来。我起早贪黑好一阵子,终于实现我自定的目标,让我再次明白一个真理——性格决定命运,态度决定人生,思想决定高度!”这是他事后向小伙伴们的吐槽。 你瞧,抛开他工作时的“老成”,其实他也不过是个年轻好动的90后啊! 他说:“人的青春只有一次,不要在朝气蓬勃的时光选择了安逸。”是的,青春赋予了我们力量,使前方充满了突破与挑战,使人生因跌宕起伏而意味深长。 时光不老,奋斗不止。 “马”鸣风潇潇。好!我们一起励志绥阳。 马鹏在绥阳公司发电分厂2016年技能竞赛中进行就地系统解答

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