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两个大学生毕业分配到一个公司去工作，两年过后，公司提拔了A当副经理，B心理不平衡了，我们俩不是一块来的吗，都非常努力，怎么提拔了A不提拔我啊。
找到老总要讲清楚：“你交给我的任何工作，我都踏踏实实完成了，怎么提拔A不提拔我，我们一起来的，你给我说清楚，我心理不平衡”。
老总非常有耐心说：“小B：我要给你说清楚。但是你来了这么久，你帮我干一件事吧，下午四点半，你到街上隔壁的自由市场上去，你看有什么东西卖没有，回来跟我说一声”。小B说：“那好，我去看一下”。
一会儿回来了，“老总，市场上有个农民推了个手推车，在卖土豆马铃薯”。
老总说：“这一车土豆大概有多少斤呢？”“我没问，我去问一下”。噔噔噔下楼了，一会儿回来了说“老总，一车土豆300多斤”。老总说“它大概多少钱一斤呢？”“噢，这个问题我还没问，老总再我去问一下”。噔噔噔下楼了，一会儿回来了：“老总，八毛钱一斤”。老总说：“要是我全部300多斤都买了，他卖不卖啊？”。“噢，这个问题我要去问一下，老总你等一会儿”。噔噔噔下楼了，一会儿回来了：“老总，六毛钱一斤他就卖。老总看他跑了四趟，汗水出来了，端一杯热茶过去，请小B你坐下休息一下。
接着，他让刚升了副经理的小A也到隔壁市场上去看一下有什么东西卖没有。小A回来说：“老总，有个农民推着一车土豆在卖。”老总说，“大约有多少斤重啊”。“老总，顺便问了一下，300斤多一点”。那老总说，“多少钱一斤呢”。“我也顺便问了一下，八毛钱一斤”。老总说：“全部买了，他卖不卖”。“老总，我顺便问了一下，六毛钱一斤他就卖”。老总说“叫他来，我们都买了”，“我已经叫到门口了，只等你一声令下就进来”。
小B一看到这个全过程，说：“老总，我继续干，我会好好干的”。
小B终于明白了，原来，老总希望有踏踏实实干的人，还希望他具有创新思维，自觉地理解老总的意图，创造性地理解老总的意图，他很希望有这种人才呢！这就是小A升职的原因。
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